Trésorier H/F - Lasecurecrute.fr

URSSAF ILE-DE-FRANCE

Vous recherchez un métier qui a du sens ? Concilier vie personnelle et professionnelle est pour vous une priorité ? Cette offre est faite pour vous !

Notre mission ?

- Assurer le financement de la protection sociale au quotidien (Caf, Assurance maladie, Assurance retraite, assurance chômage ...), en collectant les cotisations sociales,
- Garantir les droits sociaux et l'équité entre tous les acteurs économiques,
- Accompagner les entrepreneurs au bénéfice du développement économique et social.

Vous souhaitez que les termes qualité de vie au travail prennent tout leur sens ? Bénéficier jusqu'à 12 semaines de congés par an ? Avoir la possibilité de travailler depuis chez vous jusqu'à 3 jours par semaine ? Le tout dans une entreprise proposant de nombreuses perspectives d'évolution ? Rejoignez-nous !

Pour en savoir plus sur nous, rendez-vous sur notre vidéo de présentation : et découvrez toutes nos offres d'emploi sur notre site de recrutement :

Description du poste

La Direction de la Comptabilité et de la Trésorerie recherche dans le cadre d'un CDI :

Un.e Trésorier.ère

Rattaché.e au Directeur de la Comptabilité et de la Trésorerie, vous aurez la gestion d'une équipe composée de 12 collaborateurs répartie en 2 services.

Vos missions consistent à :

- Piloter l'activité trésorerie et s'assurer de l'atteinte des objectifs (transfert journalier de la totalité des fonds encaissés à l'Urssaf Caisse Nationale, et prévisions des encaissements à J+1) ;
- Gérer les relations avec les banques : assurer le suivi et le respect du marché bancaire, participer au renouvellement du marché bancaire (tous les 4 ans), organiser les rencontres annuelles avec les banques ;
- Piloter la comptabilisation des flux financiers et s'assurer que tous les versements reçus sont bien retracés dans la comptabilité et dans la comptabilité auxiliaire ;
- Participer aux comités des trésoriers et aux groupes de travail nationaux en lien avec la trésorerie, auxquels l'Urssaf Île-de-France est associée ;
- Coordonner l'activité avec les autres départements et construire des relations de travail avec ces derniers.

Profil recherché

Vos compétences

Doté.e d'une forte appétence pour les questions financières, vous justifiez par ailleurs de compétences managériales avérées. Vous maîtrisez les outils bureautiques et collaboratifs, et êtes à l'aise avec les chiffres ainsi qu'avec Excel et PowerPoint.

Reconnu.e pour votre autonomie et votre rigueur, vous êtes en capacité de gérer les risques avec discernement. Fort.e d'une réelle aisance relationnelle, vous savez faire preuve de diplomatie dans les situations délicates. N'hésitez plus et postulez !

Conformément aux engagements pris par l'Urssaf en faveur de l'accueil et de l'intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous et fera l'objet d'une adaptation du poste de travail si nécessaire.

Parce que nous sommes chargés d'une mission de service public, nous ne devons manifester aucun signe ostentatoire contraire au principe de neutralité et de laïcité dans l'exercice de nos fonctions, en particulier vestimentaires.

Informations complémentaires

Au-delà du salaire de 3500.31 € brut mensuel sur 14 mois soit 49 004.47 € brut annuel,

nous vous proposons :

- des possibilités d'évolution en interne sur des postes techniques ou de managers, partout en Ile-de-France
- un environnement de travail stimulant avec des objectifs et des primes d'activité
- l'accès à une salle de sport
- jusqu'à 12 semaines de congés par an
- jusqu'à 3 jours de télétravail par semaine dédommagés
- un CET (Compte Epargne Temps) monétisable en partie
- un Comité social et économique (CSE) attrayant (chèques vacances, chèques cadeaux, voyages, spectacles, médiathèque, participation financière à une activité sportive, possibilité de prêts habitat, installation...) et ce dès votre arrivée !

mais aussi :

- une prime d'intéressement
- une carte tickets restaurant à hauteur de 11.52 € par jour travaillé (dont 60% pris en charge par l'employeur),
- un remboursement à hauteur de 75% des titres de transport,
- un forfait mobilité durable pouvant aller jusqu'à 500 € par an,
- un accès à une complémentaire santé avec participation de l'employeur,
- un dispositif proche aidant : aménagement possible du temps de travail, jours de télétravail supplémentaires, don de congés...

Et pour les parents ?

- une aide à la garde d'enfant (partenariat avec une crèche et remboursement d'une partie des frais de garde)
- une possibilité d'absence pour « enfant malade »
- des colonies de vacances et un Noël pour les enfants organisés par le CSE

Dans le cadre de l'évaluation des candidatures, l'URSSAF Ile-de-France se réserve le droit de procéder à des prises de référence auprès d'anciens employeurs ou responsables hiérarchiques, à tout moment du processus de recrutement. En postulant, le candidat reconnaît et accepte cette démarche.

La nomination à ce poste implique de manière systématique un passage au statut cadre au forfait jours

Dans le cadre du processus de recrutement, les évaluations réalisées par le cabinet de recrutement se dérouleront désormais en présentiel dans les locaux du prestataire. En soumettant votre candidature, vous acceptez de vous déplacer pour réaliser cette étape du recrutement.

Lieu de travail :

2 rue Simone de Beauvoir

93100 Montreuil

En savoir plus en vidéo

Les avantages liés au poste

Couverture santé, épargne et prévoyance, télétravail, congés, horaires, formation... Découvrez tout ce que propose la Sécurité sociale à ses salariés !

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